同心攜手共筑夢(mèng) 建言獻(xiàn)策促發(fā)展
11月4日，枝江市金潤(rùn)源水務(wù)有限公司組織召開(kāi)職工代表與總經(jīng)理面對(duì)面交流座談會(huì)，進(jìn)一步筑牢干群交流平臺(tái)，暢通公司管理層與一線職工交流渠道。
會(huì)議在輕松愉快的氛圍中拉開(kāi)序幕，參加座談的24位職工代表均為水務(wù)公司一線工作的職工，懷著對(duì)公司未來(lái)發(fā)展的期望，與會(huì)職工代表們認(rèn)真傾聽(tīng)公司經(jīng)理層通報(bào)的1-10月公司財(cái)務(wù)收支情況，了解公司1-10月來(lái)公司工會(huì)各項(xiàng)收支情況。會(huì)上，職工代表們針對(duì)公司安全隱患、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、崗位職責(zé)、職工福利等方面積極發(fā)言，建言獻(xiàn)策，共收到合理化建議及安全生產(chǎn)隱患13余條。
公司總經(jīng)理方平、副總經(jīng)理羅文鳳、許文光充分肯定并詳細(xì)記錄與會(huì)職工代表的發(fā)言及建議，一一給予回復(fù)，承諾將在下來(lái)公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展中認(rèn)真考慮或采納吸收職工代表們提出的各項(xiàng)建議。會(huì)議最后，公司總經(jīng)理方平勉勵(lì)公司青年職工代表們樹(shù)立正確價(jià)值觀，培養(yǎng)積極向上的興趣愛(ài)好，發(fā)揮青年職工積極的“活水”作用，推動(dòng)水務(wù)公司更加蓬勃發(fā)展。
通過(guò)召開(kāi)此次職工代表與總經(jīng)理面對(duì)面交流座談會(huì)，進(jìn)一步增進(jìn)公司管理層與職工的血肉聯(lián)系，消除溝通壁壘，為水務(wù)公司未來(lái)更高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。
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